هل يمكن للموظف تنفيذ مهام لا تتوافق مع قدراته؟.. مختص يوضح

أوضح عبدالله الخرصان، المختص في الموارد البشرية وتطوير بيئات العمل كيفية التعامل مع مهام وظيفية لا تتوافق مع قدرات الموظف.

وأضاف «الخرصان» بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن الموظف عليه أن يدرك مدى قابلية العمل المطلوب للإنجاز والمهارات الجديدة المتوقعة حال إنجازه، وفي حالة عدم القدرة على ذلك عليه بحث الأمر بصراحة مع مديره.

وأكمل المختص بالموارد البشرية، أنه في حالة كانت المهمة داخل نطاق العمل فليس للموظف أن يرفض لكن لو كان التكليف خارج تخصص الموظف عليه الاعتذار عن ذلك باحترافية ويصارح المدير أن تنفيذه للمهمة قد يكلف المنشأة.